Une transmission réussie se prépare. Elle repose sur la confiance entre confrères, sur une transition organisée avec les clients et sur la place faite aux collaborateurs. Nous sommes ouverts à plusieurs formes de rapprochement, à étudier ensemble selon vos souhaits et votre calendrier.
Les formes possibles
Transmission de la clientèle
Cession de tout ou partie de votre clientèle, avec une présentation organisée à chaque client et le transfert ordonné des dossiers.
Transition progressive
Vous souhaitez lever le pied sans tout arrêter : une période d’accompagnement commune permet de présenter le successeur et de passer le relais en douceur.
Rapprochement ou association
Mettre en commun des moyens, des compétences ou des clientèles, selon des modalités à définir ensemble.
Reprise des collaborateurs
Les collaborateurs qui connaissent les dossiers sont une richesse : leur place est étudiée dès le premier échange.
Nos engagements
- La confidentialité : nos échanges restent strictement confidentiels, et un engagement de confidentialité peut être signé avant toute transmission d’informations.
- La continuité pour vos clients : une présentation personnalisée, des interlocuteurs identifiés, des obligations déclaratives assurées sans rupture.
- Le respect des règles de la profession : information des clients, liberté de choix de leur expert-comptable, règles propres aux mandats de commissaire aux comptes.
- Un double regard d’expert-comptable et de commissaire aux comptes, et des échanges en français comme en anglais.
Comment se déroule le rapprochement
- Premier échange confidentiel Vos souhaits, votre calendrier, la nature de votre clientèle.
- Informations Après un engagement de confidentialité, les éléments utiles à l’étude : typologie de clients, missions, organisation.
- Modalités Forme du rapprochement, valorisation, calendrier et place des collaborateurs, avec vos conseils.
- Transition Présentation aux clients, transfert des dossiers et accompagnement commun le temps nécessaire.
- Suivi Un point régulier pour s’assurer que la transition se passe bien pour tous.
Prendre contact en toute confidentialité
Votre message est adressé directement à l’expert-comptable fondateur du cabinet et traité de manière confidentielle.
Questions fréquentes des confrères
Notre échange restera-t-il confidentiel ?
Oui. Votre message est traité directement par l’expert-comptable fondateur, et aucune information n’est communiquée à quiconque. Un engagement de confidentialité peut être signé avant tout échange de données sur votre clientèle.
Comment la clientèle est-elle valorisée ?
La valorisation dépend notamment de la nature des missions, de la récurrence des honoraires, de la typologie de la clientèle et des modalités de transition. Elle se discute avec vos conseils, sur la base d’éléments partagés. Voir nos budgets indicatifs
Que deviennent mes clients ?
Chaque client est informé et présenté, et reste libre du choix de son expert-comptable. Notre objectif est que la transition se fasse sans rupture dans ses obligations et dans la qualité du suivi.
Et mes collaborateurs ?
Leur situation est étudiée dès le départ. Leur connaissance des dossiers est précieuse pour la continuité du service aux clients.
Reprenez-vous les mandats de commissaire aux comptes ?
Les mandats de commissaire aux comptes obéissent à des règles propres de nomination par les sociétés concernées. Nous les examinons au cas par cas, dans le respect de ces règles et des exigences d’indépendance. Voir le commissariat aux comptes
Combien de temps faut-il prévoir ?
Cela dépend de la forme retenue et de la taille de la clientèle. Une transition progressive s’organise souvent sur plusieurs mois ; nous adaptons le calendrier à vos souhaits.
Les prévisionnels, plans de trésorerie, tableaux de bord, simulations, études et analyses évoqués ci-dessus relèvent de missions complémentaires, proposées sur demande et chiffrées au préalable dans votre lettre de mission : plus leur fréquence est élevée, plus leur budget augmente.